58: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 11:58:40.40 ID:wI5bAMfc
すみません、相談です（長いっす）
他スレに移動した方がよいようでしたら誘導していただけると助かります

長年働いてきた職場で、とある男性社員が異動してきました
席は私の隣で、他の社員は離れているので、事務所内２人小島状態

この方が壮絶なワキガorz
となりに座っている私が１日着た制服のブラウスに臭いが移り
「これ何の臭い？」と洗濯物を指摘されて気付きました
彼が昼休憩の帰りに乗ったエレベーターは、夕方まで異臭を放ちます
彼が異動してきてから、臭くて臭くて仕事が手につきません
上司に席替えを願い出ましたが、業務上無理だと一蹴
（みんな彼に横に来られると嫌だから）





大手企業の子会社で、企業のグループ自体は40万人くらいいるので
匿名で仕事の悩みを相談できるホットラインがあり
そこに相談して、氏名と職場も名乗り、上層部に配慮を求めたら
そのワキガは縁故採用なので無理だとのこと

朝から晩まで異臭にさらされ、連日の吐き気と頭痛に悩まされ
食欲もなくなり10kg近く痩せました


59: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 11:59:32.03 ID:wI5bAMfc
そして１カ月前から悲劇が
悲劇的なワキガに、悲劇的な口臭が突如加わった
本人曰く「韓国料理にハマった｝らしい

隣からプンプン漂い、私の制服に、髪に臭いの粒子を付着させる
ワキガ臭と壮絶なニンニク臭
精神的におかしくなったみたいで、休日の出先でも、ふと彼の臭いが蘇り
一瞬彼の臭いが漂ったと錯覚し、頭痛・吐き気・目眩

念のため病院で検査も受けたけど、メヌエル等他の病気ではなく精神的なもの
縁故採用の彼の異動はできないということなので
正社員なのにもったいないけど、私が退職することにした

そこで相談なのですが、職場が男性ばかりなので
女性特有の病気になったことにしたいです

あくまで例えですが、盲腸だと一週間で復帰できるので不可
子宮がんだと、ちょっと無理がある
がんほどではないけれど、発見されたら早急に手術が必要で
休職なり退職して数カ月間入院や静養が必要な、女性特有の病気って何がありますか？


60: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:02:33.13 ID:+t315FMB
>>59
それは彼を傷つけないため？
自分の経歴を傷つけないため？
穏便に退職する必要なんてないと思うんですけども


65: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:21:24.70 ID:wI5bAMfc
>>60
「体臭が・・・」なんて「人として言ってはいけないこと」らしく
退職するなら自己都合で退職になるらしいです

後だしで申し訳ないのですが、彼のせいで３人退職しています（２人は派遣社員）
私の支社に来た時も、当初隣の席だった少し偉い人が
適当に理由をつけて私の隣の席に移動させました
理由は間違いなく体臭ですが、「業務上その方が便利だと思うから」でした

私自身が他の部署への異動願いを出しましたが
他部署で余ってるポジションがないこと、
現在の業務から抜けられないことを理由に認められませんでした

ワキガは社長のご学友の息子らしく、傷つけることは許されないそうです


66: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:23:10.36 ID:Uk0WZbMI
＞「体臭が・・・」なんて「人として言ってはいけないこと」らしく
＞退職するなら自己都合で退職になるらしいです

パワハラじゃねえか？


67: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:23:27.79 ID:+t315FMB
>>65
そうであったとしても、本人を傷つけないための退職理由を、あなたが考えるのって変じゃないですか？
考えないと辞めさせてもらえないんですか？ますます変ですよね
それは総務なり人事が、残った社員に配慮できるように適当に穏便に処理するもんじゃないかと思いますけども


69: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:24:33.27 ID:tHfLF8Py
縁を切る覚悟があるなら言ってしまえばいいのに。
あなたは退職するというのに、誰に遠慮してるのか


71: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:31:50.22 ID:i6YfWrN0
>>65
普通に一身上の都合でええやん・・・・・・・・
で、その上で事情を知ってる上司には「察してください」と一言
それ以上の配慮など無用


72: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:32:39.10 ID:rnaG7H2+
途中までは同情し、何か良い方法は、と考えていたけど、女性特有の病を言い訳に使うの一文よんで同情心吹き飛んだ

死ぬ思いして未来を色々諦めることにもなったのにただの言い訳に使われるのか
30cm以上の傷で、臍は出せない、温泉も行きにくいとなったのに
という気持ちばかりが、意識の隅に隠していたのに溢れてくる


73: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:35:15.22 ID:t3YTYoa7
>>72
落ち着け
だれもあんたに喧嘩売ってるわけじゃない


74: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 12:39:07.90 ID:rnaG7H2+
>>73
ごめんなさい
理屈では全く別件と思うものの、感情がついていかなかった


86: 58 2013/09/20(金) 15:05:54.54 ID:wI5bAMfc
なんか一部の人を傷つけてしまったみたいで申し訳ございません

>>71
退職願には「一身上の都合」って書くらしいんですけど
その他に社内書類で書かなきゃいけない書類がありまして、そこに病名が必要です
「職場環境がうんたら・・」とマイルドに書いたら受理されませんでした

>>72さん、すみませんでした
リアル友人で婦人科系の病気で手術と入院と療養で１年くらい休職した女性がいますが
そういったリアル友人に根掘り葉掘り聞けないので2chで質問したまでです

下手に短期入院で済む病名を書くと「だったら退職する必要ないじゃん」
と言われてしまうのと、職場が独身男性ばかりなので
婦人科系の病気なら根掘り葉掘り聞かれないかなと思いましたが
婦人科系もどんな病気がどんな治療で、どのくらい入院が必要かがわからないです
半年以上の療養が必要で、ガン以外の病気があれば教えていただきたいです


87: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 15:10:26.81 ID:KLZ6O2ue
…適応障害とでも書いてもらえば？


88: おさかなくわえた名無しさん 2013/09/20(金) 15:11:53.15 ID:+t315FMB
悪臭適応障害ｗ

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引用元: ・ｽﾚを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part223


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